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不松劲不停步打赢反四风持久战【消息】

发布时间:2020-09-15 17:18:15 阅读: 来源:碰焊机厂家

长沙晚报记者 李静 通讯员 甘艳

关键词 持之以恒 纠四风树新风

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严肃整治和遏制违规发放津补贴、违规使用工会经费、违规公务接待等现象……2017年10月17日,市纪委集中约谈了长沙市14个经济园区分管领导、纪工委书记,通报了2017年市纪委第二季度作风建设专项监督检查情况,要求各园区逐项对照检查,认真开展自查整改。截至2017年12月,14个园区分别完成了自查自纠和整改落实。

在自查整改基础上,市纪委、各园区纪工委还开展了专项检查,对发现的违反作风建设有关规定的问题,逐条逐项进行分析和调查核实。对8名责任人,其中包括3名县处级干部进行了立案审查,并给予相应纪律处分;对79名相关责任人进行问责,诫勉谈话12人,通报批评7人,约谈60人;清退违纪违规资金926万余元。

纠“四风”是一场攻坚战和持久战,需要持之以恒的毅力和坚守,如若不然很容易反弹回潮。一直以来,全市各级纪检监察机关秉持磐石般的决心,一刻不松、一步不缓,瞪大眼睛,拉长耳朵,有针对性地开展整治违规收送红包礼金、“一桌餐”、转嫁接待、转移支付、年底公款宴请、送年货节礼、接受管理和服务对象安排的宴请和旅游等隐形变异“四风”问题。一年来,紧盯重要节点、重点领域,加大交叉暗访、异地检查和联合检查力度,开展高频次、高强度的明察暗访,全市共组织暗访组4400多个;先后对区县接待办、园区等开展滥发津补贴、公款购买消费高档白酒、超标准公务接待等专项监督检查,重点查处和纠正突出问题。

从严监督、从严执纪,释放了越往后越严的信号,党员干部们却反而更轻松了。越来越多的党员干部逐渐从饭局、牌局等繁琐的应酬中解脱出来,从繁重的“人情债”中解脱出来,回家吃饭、陪陪孩子;品茗读书、散步夜跑……全市党风政风持续好转。

同时,向形式主义、官僚主义亮剑,针对决策部署落实不到位、执法不严、监管不力,办事拖沓敷衍、庸政懒政怠政等问题,通报三起典型案例。下发构建亲清政商关系的意见,划清政商交往界限,激励干部既干净又干事。出台为敢于担当的干部担当、为敢于负责的干部负责的意见,把“三个区分开来”制度化具体化,为党员干部及时澄清不实举报问题,通报16起为担当者担当的典型案件,鼓励干部担当有为。

大数据

2017年查处违反中央八项规定精神问题489起、处理724人、给予党纪政纪处分558人;通报典型问题256件、423人;在环保领域专项整治中,查处各类问题60起、处理145人;为党员干部及时澄清不实举报问题,通报16起为担当者担当的典型案件,鼓励干部担当有为。

基层故事

刘爹爹的开心事

刘爹爹是家住天心区城南西路的“老长沙”,过去,他一直不很愿意跟干部打交道,总认为他们是高高在上的“官”,但现在却不一样了。2017年,刘爹爹的儿子在人民西路创业开设火锅店,想扩大经营却缺少流动资金。这事要是在以前他肯定不会找街道办,各种表格和繁杂手续,耽误做生意的时间,还不如向亲戚朋友借。但这次,他选择了向街道办求助,街道办干部将情况向区人社局作了汇报后,依程序帮助他儿子快速协调申请办理了3万元的小额贷款。“如今到社区办理低保等手续,24小时随叫随到,只要手续齐全,一次性能办理成功。”刘爹爹告诉记者,目睹党员干部身上发生的系列变化,他感到很欣慰,在群众工作述职大会上,他给干部们投了优秀票。

正风肃纪不忘“八小时以外”

2018年元旦前夕,岳麓区纪检监察机关在有关调查中分析排查出25条公职人员涉嫌违规经商办企业的问题线索,其中还牵涉3名区管单位“一把手”。区纪委迅速组织力量,通过函询、调阅工商和税务资料等方式,将上述问题线索逐一查清,视情节对3名“一把手”有关问题分别予以约谈、诫勉谈话等处理。

近年来,岳麓区着力加强“一把手”八小时以外监督管理工作,从“社交圈”“生活圈”“休闲圈”入手,将党章党规党纪和党员干部廉洁自律的有关要求具体化,列出负面清单“八严禁”,提出正面要求“五倡导”。同时,实行联点领导的定期家访、纪委干部的随机走访制度,区委、区政府领导班子成员对责任范围内“一把手”进行家访达120多次。

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